Описание
История компании “ЭЛКО” — единое целое с историей развития рыночных отношений в нашей стране за последние 20 лет. Образованная в...
Вакансия перемещена в архивВероятно, эта вакансия закрыта. Но у нас есть много других похожих вакансий, которые могут Вас заинтересовать.
Показать описание вакансии
Обязанности:
- Определять стратегию развития магазина, участвовать в проектах на уровне региона, нести ответственность за развитие магазина, региона и компании; - Развивать культуру клиента и обеспечивать покупателям качественное обслуживание; - Ставить конкретные цели и достигать их путем правильного планирования и организации команды; - Быть носителем ценностей компании. Быть близким к сотрудникам и к клиентам; - Создавать благоприятные условия для сотрудников, вести их к достижению результатов, сопровождать и развивать команду магазина, готовить высококвалифицированных профессионалов.
Требования:
- опыт управления командой от 150 сотрудников; - современные подходы к управлению; - опыт управления коммерческой активностью предприятия; - подтвержденные коммерческие результаты, а не стаж работы; - готовность перенимать и передавать опыт; - стаж работы от 3-х лет в руководящей должности одной компании; - мобильность (вакансия подразумевает переезд в другой город).
Условия:
- интересную работу в крупной, развивающейся компании; - неограниченные возможности для роста и реализации своего потенциала; - конкурентную заработную плату; - развитую систему премирования, справедливую оценку результатов работы; - корпоративное обучение; - соблюдение ТК РФ; - график 5/2 вакансия для КАДРОВОГО РЕЗЕРВА
Юридическое сопровождение деятельности компании. Мониторинг законодательства и подготовка юридических заключений по вопросам… Высшее юридическое образование. Опытный пользователь ПК (MS Office).
Правильно выстраивать отношения с руководителем и сотрудниками коммерческой службы при согласовании изменений в производственной очереди. Нам нужен организатор, нацеленный на постоянный рост эффективности производственных процессов, и умеющий…
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым… Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским…
Ханты-Мансийский автономный округ, городской округ Пыть-Ях
Будьте первым
Первичное эндопротезирование тазобедренных суставов, эндопротезирование коленных суставов, артроскопические реконструкции… Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия".
Организация эффективной работы магазина. Координация и контроль деятельности персонала магазина. Организация обучения персонала. Образование высшее. Опыт управления подчиненными от 1 года.
Презентация пансионата, расчет стоимости проживания, организация транспортировки, приема и размещения постояльцев пансионата… Высокий уровень милосердия, уважения к пожилым людям, отзывчивости и эмпатии.